Заява на декретну відпустку

Заява на декретну відпустку

Заява на декретну відпустку є офіційним документом, який подається працівником до роботодавця з метою отримання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами. В Україні право на декретну відпустку гарантовано Кодексом законів про працю України та іншими нормативно-правовими актами, що регулюють трудові відносини.

Заява на декретну відпустку є важливою, оскільки вона є юридичною основою для надання відпустки, забезпечує дотримання прав працівника та встановлює чіткі рамки періоду відпустки. Цей документ необхідний для офіційного повідомлення роботодавця про намір працівника скористатися своїм правом на декретну відпустку, що дозволяє роботодавцю заздалегідь планувати свої дії щодо заміщення працівника на час його відсутності.

Заява складається на ім’я роботодавця (керівника компанії чи установи) та повинна містити наступну інформацію: ПІБ працівника, посаду, назву підрозділу, у якому працює працівник, а також дату початку та передбачуваний термін декретної відпустки. До заяви додається медичний висновок, який підтверджує термін вагітності та очікувану дату пологів.

Документ складається працівником і подається особисто або через уповноважену особу. У деяких випадках може бути подано в електронній формі, якщо це передбачено внутрішніми правилами організації. Важливо, щоб заява була написана чітко, без помилок, і підписана працівником. Роботодавець, своєю чергою, приймає рішення про надання відпустки на підставі цієї заяви.

Таким чином, заява на декретну відпустку є ключовим документом, який забезпечує право працівника на відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами, допомагає роботодавцю в організації робочого процесу під час відсутності працівника та відіграє важливу роль у дотриманні трудового законодавства.

Приклади

ось шаблон заяви на декретну відпустку згідно з законодавством України:


ЗАЯВА

Про надання декретної відпустки

[ПІБ працівника]

[Посада]

[Назва підрозділу]

[Назва організації]

[Адреса організації]

До: [ПІБ керівника]

[Посада керівника]

[Дата]

Відповідно до статті 179 Кодексу законів про працю України, прошу надати мені декретну відпустку у зв’язку з вагітністю та майбутніми пологами.

Декретна відпустка проситься з [дата початку відпустки] до [дата завершення відпустки].

До заяви додаю копію медичного висновку.

З повагою,

[Підпис]

[ПІБ працівника]


Приклад заповнення:

ЗАЯВА

Про надання декретної відпустки

Іванова Марія Петрівна

Бухгалтер

Відділ бухгалтерського обліку

ТОВ “Сонячне”

м. Київ, вул. Шевченка, 10

До: Петренка Василя Івановича

Директора ТОВ “Сонячне”

20 лютого 2024 року

Відповідно до статті 179 Кодексу законів про працю України, прошу надати мені декретну відпустку у зв’язку з вагітністю та майбутніми пологами.

Декретна відпустка проситься з 01 квітня 2024 року до 30 вересня 2024 року.

До заяви додаю копію медичного висновку.

З повагою,

[Підпис]

Іванова Марія Петрівна


Цей шаблон є загальним прикладом та може бути адаптований відповідно до специфічних обставин та правил організації. Важливо, щоб вся інформація була точно вказана та відповідала чинному законодавству.

ЗАЯВА

про надання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами

Підпишіться на наш Телеграм. Там ви знайдете анонси нових матеріалів та приємні бонуси

[найменування підприємства]

[прізвище, ім’я, по батькові працівника]

[посада]

[дата]

Прошу надати мені відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами з [дата] по [дата].

[підпис]

[прізвище, ініціали]

Приклади заповнення

В пункті 1. вказується найменування підприємства, на яке подається заява.

В пункті 2. вказується прізвище, ім’я, по батькові працівника, який/яка подає заяву.

В пункті 3. вказується посада працівника, який/яка подає заяву.

В пункті 4. вказується дата початку відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами.

В пункті 5. вказується дата закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами.

Цей шаблон Заяви на декретну відпустку може бути використаний як основа для розробки Заяви конкретного працівника. При цьому, необхідно враховувати всі вимоги законодавства України, а також конкретні обставини справи.

Законами України, які регулюють порядок надання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, є:

  • Кодекс законів про працю України;
  • Закон України від 15 грудня 1999 року № 1078-XIV «Про відпустки».

Згідно з цими законами, жінка має право на відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами тривалістю 70 календарних днів до пологів і 56 (70) календарних днів після пологів (70 календарних днів у разі народження двох і більше дітей та у разі ускладнених пологів).

Заява про надання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами подається працівником до роботодавця не пізніше ніж за 30 календарних днів до початку відпустки.

Заява про надання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами розглядається роботодавцем.

У разі задоволення заяви роботодавець видає наказ про надання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами.

Додаткові приклади заповнення:

В пункті 4. можна вказати конкретну дату початку відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, наприклад:

  • з 10 січня 2024 року;
  • з 1 серпня 2024 року;
  • з 1 листопада 2024 року.

В пункті 5. можна вказати конкретну дату закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, наприклад:

  • 28 лютого 2024 року;
  • 31 серпня 2024 року;
  • 29 жовтня 2024 року.

У заяві можна вказати додаткові відомості, такі як:

  • кількість дітей, які народяться;
  • очікувана дата пологів.

Ось ще шаблон Заяви на декретну відпустку з посиланням на відповідні закони України та прикладом заповнення:

Директору Назва організації ПІБ

ПІБ працівниці Посада

ЗАЯВА

Прошу надати мені відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами згідно статті 17 Закону України “Про відпустки” з “” ________ 20 року по “” ________ 20 року.

До заяви додаю:

  • довідку з жіночої консультації від “” ________ 20 року No___;
  • копію свідоцтва про народження дитини (за наявності).

“” ________ 20 року

Підпис

ПІБ

Приклад заповнення:

Директору ТОВ “Промінь” Іванову І.І.

Сидорова К.П. Бухгалтер

ЗАЯВА

Прошу надати мені відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами згідно статті 17 Закону України “Про відпустки” з “15” травня 2024 року по “14” листопада 2024 року.

До заяви додаю:

  • довідку з жіночої консультації від “12” травня 2024 року No157;
  • копію свідоцтва про народження дитини.

“14” травня 2024 року

Підпис

Сидорова К.П.

Завантажити шаблон документа ворд з прикладом заповнення

Скачати на комп’ютер без реєстрації заповнений українською приклад у форматі док (.doc)

Вам потрібен інший зразок? Оберіть онлайн необхідний бланк на сторінці.

Рейтинг
( 1 оцінка, середнє 5 з 5 )
Сподобалася стаття? Поділитися з друзями:
Роби Бізнес, Укр
Додати коментар

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: