Наказ про простій на час воєнного стану всім працівникам

Наказ про простій на час воєнного стану — це документ, який видається роботодавцем, коли з’являється необхідність призупинити робочий процес під час воєнного стану. Основна мета такого наказу — законно регулювати та визначати статус співробітників на період воєнного стану, коли звичайні умови роботи можуть бути порушені.

1. Мета наказу:
   • Визначення статусу працівників під час воєнного стану.
   • Забезпечення законної підстави для призупинення або зміни робочого процесу.
   • Визначення умов оплати праці за час простою.
2. Умови складання:
   • Оголошення воєнного стану в країні або в конкретній її частині.
   • Неможливість виконання роботи через обмеження, пов’язані з воєнним станом.
3. Сторони документу:
   • Роботодавець: підприємство, організація, установа.
   • Робітник: співробітник підприємства, який підлягає простою.
4. Вимоги до оформлення:
   • Назва документу.
   • Посилання на відповідні законодавчі акти або рішення.
   • Дата оголошення простою.
   • Термін дії простою (якщо відомо).
   • Умови оплати праці за час простою.
   • Підпис роботодавця та печатка підприємства (за наявності).
5. Процес складання:
   • Аналіз поточної ситуації на підприємстві та визначення необхідності простою.
   • Розробка тексту наказу з урахуванням конкретних обставин підприємства та законодавчих вимог.
   • Узгодження наказу з юридичним відділом (якщо такий є на підприємстві).
   • Підписання наказу керівником підприємства.
   • Ознайомлення працівників з наказом.

Деталі можуть варіюватися залежно від конкретних обставин та законодавства вашої країни. Тому перед прийняттям будь-яких рішень рекомендується звертатися за консультацією до професійного юриста або правового консультанта.

Приклади

НАКАЗ Про простій на час воєнного стану

М. ______ [місто]
..20__ р. [дата]
№ _____

На підставі [назва закону/постанови/рішення про введення воєнного стану] від ..20__ р., з метою забезпечення безпеки працівників та з урахуванням особливостей роботи підприємства, Я, [П.І.Б. керівника], керівник [назва підприємства]:

НАКАЗУЮ:

1. Ввести режим простою для всіх працівників підприємства на час дії воєнного стану.
2. Призупинити роботу підприємства з ..20__ р. по ..20__ р. (якщо є конкретні дати).
3. Оплату праці працівників за час простою визначати відповідно до [відповідний стаття/пункт закону про оплату праці].
4. Усім відділам підприємства забезпечити дотримання даного наказу та інформування працівників про умови роботи в період воєнного стану.
5. Відповідальність за виконання даного наказу покласти на [П.І.Б. відповідальної особи].
6. Наказ набирає чинності з моменту його підписання.

Керівник підприємства [П.І.Б. керівника] ________________

[Місце для печатки підприємства, якщо така є]

Приклад заповнення:

М. Київ
15.08.20__ р.
№ 123

На підставі Закону України “Про воєнний стан” від 15.08.20__ р., з метою забезпечення безпеки працівників та з урахуванням особливостей роботи підприємства, Я, Іваненко Іван Іванович, керівник ТОВ “Приклад”:

…

Керівник підприємства Іваненко Іван Іванович ________________

Про запровадження простою

На виконання Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»

НАКАЗУЮ:

1. Запровадити простій з [дата] по [дата] на всіх працівників [найменування підприємства].

2. Працівникам, які перебувають у простої, виплачувати заробітну плату в розмірі двох третин тарифної ставки, встановленої для працівника відповідно до посадового окладу (тарифної ставки).

3. Скасувати цей наказ з моменту закінчення простою.

Директор [Підпис] [Прізвище, ім’я та по батькові]

Приклади заповнення

• Найменування підприємства: [найменування підприємства].
• Дата: [дата].
• Працівники, які перебувають у простої: [список працівників].
• Розмір заробітної плати: [розмір заробітної плати].
• Дата закінчення простою: [дата закінчення простою].

Завантажити шаблон з прикладом

Скачати приклади

Вам потрібен інший зразок? Оберіть необхідний бланк на сторінці.