Сервісна стратегія: навіщо і чим допоможе

Сервісна стратегія: навіщо і чим допоможе

Перша половина року – чудовий час замислитися над тим, який сервіс ми хочемо давати людям (а люди – це не тільки клієнти, це всі зацікавлені сторони – співробітники, постачальники, інвестори тощо).

Ідеально, якщо в компанії це представлено у вигляді стратегії сервісу, яка може бути як окремою сутністю, так і частиною, скажімо, іншої стратегії, наприклад, маркетингу.

Навіщо про сервіс думати як про стратегію? Це надає питанню важливості, це привертає увагу і це об’єднує людей. Це можна сказати найважливіший крок до усвідомленого управління сервісом у компанії.

Цикл розроблення стратегії сервісу аналогічний циклу стратегічного управління:

  • Місія – навіщо наша компанія існує? Яку ми даємо цінність/сервіс? Чому саме такою? А який хочемо? І тоді що буде інакше?
  • Цінності – що для нас важливо? Яка наша культура? Наші принципи роботи та спілкування? Який наш ToV?
  • Бачення (або навіть еволюційна мета) – як ми себе бачимо через кілька років? Який сервіс ми хочемо нести? З ким ми будемо працювати, а з ким ні?
  • Мета – які конкретні цілі (за SMART) ми ставимо і на який період? Як оцінюємо їх досягнення? ОКР чи КПЕ?
  • Аналіз зовнішнього і внутрішнього середовища (SWOT, SWAN, PESTEL тощо) – хто наші конкуренти/партнери? Який у них сервіс? На що ми орієнтуємося? Яких співробітників ми набираємо? Як розвиваємо? У кого їх хочемо виростити? З якими партнерами працюємо?
  • Розробка і вибір сценаріїв – які є сценарії розвитку сервісності? Це інвестиції чи витрати? Який сценарій ми обираємо? Як він відповідає нашим цінностям, місії та меті?
  • План дій – як ми реалізуємо обраний сервісний сценарій? У які терміни? Хто за що відповідає? Яка потрібна допомога/ ресурси/ інвестиції? Як оцінимо виконання плану? Як преміюємо?

Цикл тому й називається циклом, що будь-яка стратегія не висічена з граніту, а актуалізується залежно від впливу зовнішніх/внутрішніх чинників здебільшого раз/рік, а зараз і частіше.

Але навіть якщо у вас немає можливості зробити стратегію на рівні всієї компанії, зробіть її для свого підрозділу та зверніть увагу на питання НАВІЩО ми це робимо, ЯК ми це робимо, та ЩО саме і з ким. Саме в такій послідовності.

Думайте про сервіс стратегічно! Це додасть більше сенсу, енергії та натхнення!

Рейтинг
( Поки що оцінок немає )
Сподобалася стаття? Поділитися з друзями:
Роби Бізнес, Укр
Додати коментар

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: